Externalisation du plan de développement des compétences

Externaliser la formation pour vous concentrer sur votre cœur de métier

L’externalisation de la gestion du plan de développement des compétences permet de vous dégager du temps et des moyens. En effet, le domaine de la formation fait partie d'un environnement mouvant, le sujet est complexe et chronophage.

Et pourtant, c’est un véritable levier de compétitivité et un moyen de gagner en productivité. Nous vous proposons un service personnalisé et de proximité.

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Externaliser la gestion du plan de développement des compétences pour vous dégager du temps et des moyens

Notre service en 5 étapes

L’élaboration du plan : Diagnostic des besoins et évaluation des compétences,
L’offre adaptée : Sourcing des prestataires de formation de qualité proposant des programmes innovants et sur mesures ;
Le déploiement du plan : Mise en place opérationnelle avec la planification et l’élaboration des actions de formation ;
La gestion du budget : Accompagnement dans toute la gestion de vos achats de formation, dans l’optimisation et le suivi de vos financements OPCO ;
Le suivi administratif : Mise en place de procédure et outils, reporting opérationnels, informations légales.

L’externalisation est maitrisée, qualifiée et vous permet de :

Maitriser vos coûts et vos effectifs
Développer les compétences et fidéliser vos collaborateurs
Optimiser vos formations

Inter’Face est en veille active et permanente sur les dispositifs emploi et les dispositifs de formation et nous informons en temps réel nos clients sur l’environnement mouvant du code du travail.

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